Бюджетное образовательное учреждение Омской области дополнительного профессионального образования «Институт развития образования Омской области» (далее БОУ ДПО «ИРООО») осуществляет образовательную деятельность по реализации дополнительных профессиональных программ профессиональной переподготовки и повышения квалификации (далее ДПП ПП и ПК) педагогических работников на основании Лицензии серии А № 0000484 от 10 августа 2011 года и в соответствии с Распоряжением Министерства образования Омской области от 26.12.2022г № 5105 «Об утверждении государственного задания на оказание государственных услуг (выполнение работ) «БОУ ДПО «ИРООО» на 2023 год и на плановый период 2024 и 2025 годов», Закон Омской области о регулировании отношений в сфере образования на территории омской области от 11 июля 2013 г. N 218, Положением о реализации дополнительных профессиональных программ (повышения квалификации, профессиональной переподготовки) педагогических работников в БОУ ДПО «ИРООО» от 22.12.2021г, Положением о комплексной оценке результатов освоения ДПП от 20.12.2021г. «БОУ ДПО «ИРООО» оказывает государственные услуги:
1. «Реализация дополнительных профессиональных программ повышения квалификации».
2. «Реализация дополнительных профессиональных программ профессиональной переподготовки».
Повышение квалификации
Повышение квалификации
Повышение квалификации педагогических работников является непрерывным процессом и осуществляется в течение всего периода работы в образовательной организации. Плановое повышение квалификации педагогических работников осуществляется, как правило, один раз в пять лет. Конкретные сроки повышения квалификации устанавливаются Графиком повышения квалификации работников образовательной организации.
Повышение квалификации педагогических работников осуществляется в форме самообразования (самосовершенствования) и в форме внешне организованного профессионального обучения, включающего в себя следующие виды:
— стажировка, курсовая переподготовка;
— краткосрочные курсы повышения квалификации объемом до 72 ч;
— курсы повышения квалификации объемом свыше 72 ч;
— дистанционные курсы повышения квалификации;
— накопительная система повышения квалификации;
- участие в конкурсах профессионального мастерства, в работе проблемных семинаров, научно-практических конференций, мастер-классов и др.;
- организация индивидуальной работы по самообразованию.
Виды и формы повышения квалификации
3 Основные этапы процесса повышения квалификации и их содержание.
Процесс повышения квалификации является продолжением и углубление процесса самообразования, а также один из важных и эффективных средств повышения качества подготовки специалистов.
Для успеха процесса повышения квалификации его необходимо правильно организовать, спланировать и выполнять в определенной последовательности.
Процесс выполнения любого повышающего квалификацию курса состоит из последовательно-осуществляемых этапов: 1) предварительный; 2) исследовательский; 3) оформление результатов.
Рис. 1 «Этапы осуществления повышения квалификации».
Курсы повышения квалификации
- Форма обучения
- Очно, заочная
- Категория
- -
- Длительность курса
- 7 дней
Укажите краткое описание. Примерно от 200 до 1000 символов...
- Форма обучения
- Очно-заочная
- Категория
- Первая
- Длительность курса
- 72 часа
Программа предназначена для лиц имеющих уровень владения компьютером выше начального. После успешного окончания курса выдается удостоверение установленного образца. Обучение по данной программе возможно только для преподавателей, работающих в образовательных организациях, подведомственных Департаменту образования города Омска
- Форма обучения
- Очная
- Категория
- Первая
- Длительность курса
- 72 часа
В программе курса:
- Нормативно-правовые основы проведения;
- Структура и содержание контрольных измерительных материалов ЕГЭ по обществознанию;
- Нормативно-правовые основы проведения;
- Урочная и внеурочная деятельность при подготовке учащихся к ЕГЭ по обществознанию;
- Программа подготовки школьников к успешной сдаче ЕГЭ по обществознанию.